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Supervision
kann Sie
- als Einzelperson
- als Team
- als MitarbeiterInnen
dabei unterstützen
- Arbeitsprozesse zu reflektieren und zu optimieren
- Ziele zu entwickeln und zu erreichen
- Ressourcen (wieder) zu entdecken und weiterzuentwickeln
- Stress am Arbeitsplatz zu verringern
- Die Rollen- Beziehungsdynamik innerhalb Ihres Systems zu klären/ verstehen
- Konflikte zu klären und zu bewältigen
- Burnout vorzubeugen
Je nach Anliegen erfolgt diese Form der Beratung
als Kurzintervention oder in einem längeren Prozess
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Angebote
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